Unsere Werte: Innovation, Qualität, Leistungskraft und Freude.

Die Schreiner Group GmbH & Co. KG ist ein international tätiges deutsches Familienunternehmen und gilt als bevorzugter Partner in den Märkten Healthcare und Mobility. Unser Kerngeschäft sind Funktionslabels in Top-Qualität, die um ergänzende Systemlösungen und Dienstleistungen angereichert werden. Die innovativen Hightech-Labels und Funktionsteile der Schreiner Group ermöglichen smarte Lösungen und helfen, das Leben ein Stück gesünder, mobiler und sicherer zu machen. Zu unseren bekanntesten Produkten zählen u.a. die Feinstaubplakette, Typen- und Warnhinweisschilder im Auto sowie Dokumentationsetiketten bei Impfungen. Mit ca. 1.300 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von ca. 220 Millionen Euro führen wir unser internationales Geschäft profitabel und robust in eine vielversprechende Zukunft. Zahlreiche Auszeichnungen wie „Innovator des Jahres“, „Bayerns Best 50“ oder „Erfolgreich.Familienfreundlich“ bestätigen unseren Erfolg.

Stationen während der 3-jährigen Ausbildungszeit:

• Ausbildungswerkstatt: Erlernen von theoretischen und praktischen Grundlagen, wie die selbstständige Maschinenbedienung
• Produktion: Mitarbeit im Fertigungsteam für echte Kundenaufträge an Flexodruckmaschinen
• Druckvorlagenherstellung: Bearbeitung von Aufträgen vom Entwurf bis zur digitalen Vorlage des Endproduktes
• Druckformherstellung: Erstellen der Druckform aus den digitalen Daten
• Produktionsplanung und -steuerung: Terminsteuerung und Arbeitsvorbereitung
• Farblabor: Rezeptieren und Mischen der Druckfarben
• Qualitätsmangement: Prüfen von Materialien und Produkten
• Booklet-Fertigung: Papierverarbeitung

Nach der Ausbildung:

Als Medientechnologe (m/w/d) bedienst Du komplexe Flexodruckanlagen und bist für den Ablauf des Produktionsprozesses verantwortlich. Dazu gehören das Führen modernster Flexodruckanlagen sowie das Bedrucken von Labels und Folien für technisch anspruchsvolle Funktionsteile.

• Mittelschulabschluss
• Gutes technisch-mathematisches Verständnis
• Handwerklich geschickt, präzises Arbeiten
• Sehr gutes Sehvermögen und Farbsichtigkeit
• Körperliche Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Teamarbeit
• Gute Umgangsformen, sicheres und freundliches Auftreten

• Individuelle und intensive Betreuung durch Ausbildungsleitung
• Ausbildungsbeauftragte in jeder Fachabteilung
• Azubitage zum Ausbildungsbeginn
• Schnelle Integration durch Patensystem
• Gemeinsames Azubi-Mittagessen in der unternehmenseigenen Kantine
• Firmenevents (Jahresabschlussfeier, Gautschfeier, Tag der offenen Tür)
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Kostenübernahme für das Deutschlandticket, Prüfungsvorbereitungskurse, Bücher- und Kopiergeld für die Berufsschule